Domingo, febrero 16, 2025

TCA ha radicado 113 demandas laborales este año; ha concretado convenios por 8.3 mdp

El Tribunal de Conciliación y Arbitraje (TCA) radicó 113 juicios ordinarios entre el 3 de enero y el 15 de marzo de este año, la mayoría por supuesto despido injustificado, informó el presidente de este organismo autónomo, Miguel Ángel Tlapale Hernández, quien además destacó que en este periodo se concretaron 148 convenios por un importe de 8.3 millones de pesos.

En entrevista, el funcionario expuso que la promoción de demandas laborales ha continuado en este inicio de año, si bien observó que no ha sido con la misma dinámica que se registró en 2021, cuanto hubo cambio de autoridades en los municipios y en el gobierno estatal, además de que se renovó la Legislatura.

De los 113 juicios ordinarios que se han radicado en el presente año, 33 son en contra de los ayuntamientos y 80 contra otras instituciones. El total de expedientes iniciados representa el 17.65 por ciento de los 640 que se abrieron en todo 2021.

Tlapale Hernández recordó que de los 640 juicios ordinarios radicados el año pasado, 315 fueron en contra de los ayuntamientos y 325 contra otras instituciones, la mayoría por supuesto despido injustificado.

Los ayuntamientos más demandados el año pasado fueron Huamantla con 34 juicios, Tlaxcala con 26 y Zacatelco con 25, precisó.

“Llevamos dos meses y medio de actividades en 2022 y los números reflejan que se sigue fortaleciendo el tema de la conciliación, llevamos 105 convenios fuera de juicio con un monto de 6 millones 852 mil 187 pesos en beneficio de 116 trabajadores, entonces esas cifras son muy buenas”, mencionó.

Mientras que los convenios dentro de juicio suman 43 por un importe de un millón 468 mil 334 pesos en beneficio de 46 trabajadores.

En total se han concretado 148 convenios por 8 millones 320 mil 522.06 pesos a favor de 162 trabajadores en lo que va del año.

Además, expuso que se sigue agilizando el tema de las audiencias de los juicios, pero se apuesta a la conciliación para llegar a convenios.

El presidente del organismo realzó que no se han suspendido actividades y no se han diferido audiencias porque se han acatado los lineamientos. Además, se restringe el acceso en cuanto al número de personas, porque antes de la pandemia llegaba el demandante con su abogado y dos acompañantes más, ahora se pide atentamente que pase el actor con su abogado y la demás gente que espere afuera el inmueble.

Puntualizó que los 40 trabajadores del Tribunal de Conciliación y Arbitraje laboran con las medidas sanitarias, de ahí que no se han suspendido actividades y continúan el desahogo de los 2 mil 360 expedientes activos que se tienen a la fecha.

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