El Centro de Conciliación Laboral del Estado de Tlaxcala (CCLET) concretó 983 convenios por un monto de 44 millones 606 mil pesos en el primer semestre de 2024, informó el presidente de este organismo autónomo, José Badillo Montiel, quien mencionó que en este periodo se atendieron mil 470 solicitudes de conciliación.
Las solicitudes de conciliación involucran a un total de mil 807 personas, expuso en entrevista el funcionario, quien agregó que el CCLET ya ha realizado mil 622 notificaciones a las partes involucradas en estos asuntos con el objetivo de que se sienten a negociar para poner fin a la controversia de tipo laboral.
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Badillo Montiel sostuvo que este organismo autónomo es una herramienta para la solución de conflictos laborales y que éstos no se judicialicen; además, refirió que desde que entró en funciones este Centro se han superado las expectativas en porcentaje de conciliación.
Incluso, recordó que en septiembre de 2023 el CCLET superó el 90 por ciento de resolución de casos, lo cual calificó como un récord. Mientras que en lo que va de 2024 en promedio se tiene más del 80 por ciento de asuntos conciliados, pues de las mil 470 solicitudes sólo se emitieron 292 constancias de no conciliación.
En esta cifra reconoció el interés del personal del organismo que se ha capacitado y profesionalizado, lo cual da garantía a los usuarios de que los trabajadores están especializados para resolver los asuntos laborales.
Como parte de los procesos del CCLET, dijo que se cuenta con un margen de 45 días para resolver un conflicto laboral y al principio se veía como algo imposible, pero hoy la mayor parte de los asuntos se resuelve en la primera audiencia, es decir, en los primeros 15 días después de que acude el trabajador a levantar su solicitud.
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Señaló que es importante que los abogados litigantes, trabajadores y empleadores busquen al Centro de Conciliación como una herramienta eficaz para la solución de sus conflictos y que no les genere un gasto, pues como organismo ha contribuido a la economía del estado con 231 millones 848 mil 441.30 pesos a través de los convenios laborales en lo que lleva en operación este organismo de noviembre de 2021 a junio de 2024.
También dio a conocer que de enero a junio de 2024 se archivaron 164 asuntos por falta de interés y se emitieron 186 exhortos sobre los casos que se atienden.
Finalmente, dijo que el Centro ha recibido 32 exhortos de otras entidades federativas y seis amparos terminados. Llamó a los trabajadores a aprovechar los servicios que ofrece el organismo en casos de un conflicto de carácter laboral.
