De acuerdo con los Resultados de los Censos Económicos (CE) 2024, publicados por el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi), en 2018, las mujeres representaban 45.8 por ciento del total de personal ocupado, pero en 2023, su participación representó 49 por ciento.
En las actividades de servicios privados no financieros, se identificó que la brecha en la participación de hombres y mujeres fue menor, ya que la participación de mujeres fue de 50.2 por ciento y la de hombres, de 49.8 por ciento.
En comercio, incluso su superior, con 56.6 por ciento de participación de las mujeres, y 43.4 por ciento de los hombres.
Por primera vez, los CE 2024 abordaron temas como personal ocupado con alguna discapacidad, lo que permitió conocer que, en 2023, 2 mil 95 unidades económicas empleaban a personas con algún tipo de discapacidad.
También, se incluyó el tema relativo al uso de la tecnología digital en las unidades económicas, y se halló que 19.5 por ciento de las unidades, equivalentes a 17 mil 14, empleó internet para sus actividades.
Cabe mencionar que se pudo detectar que, entre 2018 y 2023, el uso de efectivo se mantuvo como el principal medio de pago para las ventas, pero disminuyó de 98.1 a 89.4 por ciento. En contraste, la transferencia electrónica de fondos pasó de 4.3 a 8.9 por ciento y el uso de tarjetas de crédito o débito aumentó de 3.9 por ciento a 6.8 por ciento.
En el sector privado y en las empresas paraestatales, operaban 87 mil 185 unidades económicas en 2023 y en las que laboraban 268 mil 896 personas. En 2018, las unidades económicas sumaban 69 mil 715, empleando a 221 mil 625 personas.
Todo lo anterior refleja el impacto de las políticas a favor de la inclusión de la mujer y las personas con discapacidad en la entidad, así como los efectos de las acciones para lograr la recuperación económica tras la pandemia de Covid-19, y las condiciones que hacen posible que más unidades económicas accedan a los beneficios de la tecnología para operar y crecer.