Este martes, a un día de que se venza el emplazamiento a huelga, el Sindicato Único de Trabajadores del Hospital para el Niño Poblano (SUTHNP) disminuyó su demanda inicial de 15 a 10 por ciento de aumento directo al salario. Sin embargo, la dirección del nosocomio sólo ha ofrecido subirles un 4 por ciento, un porcentaje inferior a la negociación salarial de 2008 que fue de 4.5 por ciento.
En entrevista con La Jornada de Oriente, la secretaria general del gremio, Micaela Ávila Soto, indicó que continuará cabildeando un aumento superior al que se obtuvo el año pasado y que si la propuesta de la dirección no convence a la base trabajadora declararán la huelga.
“Nosotros –los agremiados– ya estamos preparados para cualquier contingencia, si no llegamos a un acuerdo vamos a colocar las banderas rojinegras, la dirección sólo nos ha ofrecido un cuatro por ciento de aumento, un porcentaje bajo a nuestras expectativas, nosotros estamos en una postura de seguir negociando, pero si los sindicalizados no están de acuerdo con el ofrecimiento de la dirección nos iremos a huelga”, afirmó.
Ávila Soto informó que el SUTHNP, que aglutina a 450 trabajadores, aparte del aumento al salario, está demandando un incremento de los días de aguinaldo, vacaciones, prestaciones económicas y administrativas, así como 30 plazas médicas, administrativas, de laboratorio e intendencia.
Recordó que el año pasado los agremiados lograron un aumento salarial de 4.5 por ciento, así como un bono de 500 pesos mensuales.
“El aumento de la canasta básica ha rebasado más de 100 por ciento, así que no podríamos igualar el alza de precios. Esperamos que la situación sea favorable, no queremos llegar a huelga, pero si las condiciones no son óptimas no habrá opción”, advirtió.
Manuel Gil Barbosa, director del Hospital para el Niño Poblano, manifestó que el nosocomio no puede incrementar su propuesta debido a que la institución no cuenta con los recursos económicos suficientes para solventar la demanda de los trabajadores. Subrayó que el HNP tiene un déficit presupuestal de 25 millones de pesos.
