Sólo nueve compañías de Puebla recibieron el distintivo de “Empresa socialmente responsable”, que entrega el Centro Mexicano para la Filantropía (Cemefi) por buenas prácticas laborales, responsabilidad con el medio ambiente y respeto a la comunidad. De las 500 empresas que iniciaron el procedimiento a nivel nacional, únicamente 274 lograron acreditarlo.
Durante su visita a Puebla para entregar uno de los reconocimientos, la representante de Cemefi, Mónica Noriega Fernández, comentó que las empresas que lograron el distintivo fueron la Comisión Federal de Electricidad (CFE) en su área de transmisión Puebla y la división de distribución Centro–Oriente, el campo geotécnico Los Homeros, Cinemagic, Grupo Apolo, el Instituto Tecnológico de Estudios Superiores de Monterrey campus Puebla, Viajes y Autobuses TIP, Provident y el Grupo Zoom.
El Cemefi es una asociación civil fundada en el mes de diciembre de 1988 a la que están afiliadas alrededor de 400 instituciones de asistencia y promoción.
El bajo número de empresas que obtuvo el distintivo no representa una falta de interés de las compañías, sino un difícil proceso de autodiagnóstico, ya que las firmas deben cumplir con 120 indicadores para ser consideradas “socialmente responsables”, destacó la funcionaria.
El tema de la responsabilidad social está siendo impulsado en México desde hace 10 años, y el interés de las empresas se ha ido incrementando, pues hace nueve años sólo 14 firmas fueron acreditadas. “En Puebla hay un gran interés y pienso que se va a ir incrementando”, añadió.
Es un proceso complejo donde tienen que intervenir todas las áreas de las empresas, implica la readecuación de procesos, porque el cumplimiento de los 120 indicadores debe ser respaldado por evidencias: ya sean políticas de la compañía, certificados como el de industria limpia y compromisos públicos.
“No es un tema de dinero, sino de estructura organizativa para incorporar principios de responsabilidad social empresarial, porque es creación de programas, políticas coherentes, vinculación de la empresa con la comunidad, como trata a sus empleados, si les da capacitación y sobre la preservación del medio ambiente”.
Es difícil obtenerlo porque es un proceso de autodiagnóstico en donde se evalúan la calidad de vida en la empresa, ética empresarial, vinculación con la comunidad, así como estándares globales, concluyó.
